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首頁 專題 2020專題管理 全面深化改革寧德進(jìn)行時(shí) 典型案例

城中最美“楓警線” 交出一份“平安卷”--霞浦縣松城派出所探索創(chuàng)新新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”

2021-11-09 15:46

針對(duì)轄區(qū)內(nèi)社會(huì)治安形勢(shì)復(fù)雜,維穩(wěn)任務(wù)繁重的情形,霞浦縣松城派出所將“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的實(shí)質(zhì)與精髓貫穿始終,不斷創(chuàng)新工作模式,以黨建為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)持群眾路線,構(gòu)建多元矛盾糾紛化解機(jī)制,逐步形成了共建共治共享的社會(huì)治理格局,形成了具有松城特色的“楓橋模式”。因工作成績(jī)突出,松城派出所先后獲評(píng)“集體三等功”3次、“集體嘉獎(jiǎng)”2 次,“市文明單位”5屆,“個(gè)人嘉獎(jiǎng)”42人次。 

打防結(jié)合出成效  織密平安“防護(hù)網(wǎng)”

今年以來,松城派出所共偵破各類案件482起。其中,盜竊類刑事案件62起,破案55起,破案率88%,快偵率達(dá)196%,共幫教吸毒人員86名,協(xié)助核查穩(wěn)控重點(diǎn)人員35名,累計(jì)開展各類宣傳活動(dòng)120余場(chǎng),受益群眾有63000人次,及時(shí)勸阻各類電信詐騙540余起,成功為群眾止損200余萬元,實(shí)現(xiàn)“警力不增,效力倍增”的工作目標(biāo)。

松城派出所將治安管理觸角不斷向一線延伸,大力弘揚(yáng)打防結(jié)合的工作模式,有效維護(hù)了轄區(qū)的平安建設(shè)。 深化小案?jìng)煞馈?/strong>多方整合圖偵、網(wǎng)安、反詐等警種資源,實(shí)行多警聯(lián)動(dòng)、綜合研判的常態(tài)化合成作戰(zhàn)模式,特別是在民生小案?jìng)善品矫妫沙桥沙鏊c合成作戰(zhàn)中心即時(shí)響應(yīng)、整體聯(lián)動(dòng),大大提高了破案的效率。推進(jìn)“全民反詐”。把打擊治理電信網(wǎng)絡(luò)新型違法犯罪作為當(dāng)前重中之重,針對(duì)當(dāng)下“盜搶騙”、電詐等侵財(cái)案件多發(fā)實(shí)際,松城派出所利用警營(yíng)開放日、警民懇談會(huì)、民警上門提示等多種方式,向群眾廣泛宣傳犯罪分子慣用的手段和伎倆,提高群眾的反詐和防范意識(shí)。同時(shí)制作反詐宣傳單和海報(bào),深入重要單位、企業(yè)、學(xué)校、村居(社區(qū))進(jìn)行反詐宣講,推動(dòng)反詐宣傳入腦入心。深化聯(lián)防聯(lián)控。將社區(qū)警務(wù)網(wǎng)格化治理做精做細(xì),聯(lián)合街道社區(qū),動(dòng)員社會(huì)力量參與群防群治,在街道黨工委的支持下建立社區(qū)網(wǎng)格員1支(隊(duì)員12名),開展常態(tài)巡邏。同時(shí)成立由社區(qū)民警、社區(qū)專干等人員組成的重點(diǎn)人員幫教小組,形成各部門齊抓共管、聯(lián)合幫教、接力穩(wěn)控工作模式。深化安全監(jiān)管。對(duì)涉危涉爆場(chǎng)所和“九小場(chǎng)所”安全監(jiān)管實(shí)行派出所分管副所長(zhǎng)、社區(qū)民警雙重包片責(zé)任任,落實(shí)日常管理責(zé)任。推行日常“微管理”,組建了由民警、警務(wù)助理和行業(yè)場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)業(yè)主參與的微信群,通過群內(nèi)發(fā)布管理法律法規(guī)、防范常識(shí),及時(shí)排查整改安全隱患。

矛盾化解不上交  砌牢穩(wěn)定“防火墻”

今年以來,松城派出所調(diào)解各類,矛盾糾紛235起,調(diào)處成功率達(dá)96%,群眾滿意度達(dá)100%,實(shí)現(xiàn)了矛盾糾紛不上交的目標(biāo),確保了轄區(qū)的和諧穩(wěn)定。

2021年5月9日下午,家住興賢社區(qū)龍首路一小區(qū)內(nèi)的林某某到松城派出所,反映自家房子的漏水問題。松城所社區(qū)民警通過了解得知,林某此前因此事與樓上302室戶主進(jìn)行溝通,并且已向社區(qū)進(jìn)行了反映,但問題始終沒有得到根本解決。當(dāng)晚,社區(qū)當(dāng)事人林某某和王某某家中進(jìn)行查看,深入了解事情的原委。5月10日至5月13日,民警、社區(qū)警務(wù)助理及社區(qū)律師等先后3次組織當(dāng)事人雙方進(jìn)行了調(diào)解,針對(duì)矛盾,分析原因,提出合理的解決方案,最終促使雙方達(dá)成共識(shí),恢復(fù)了鄰里之間應(yīng)有的和諧氛圍。

像這樣化解日常矛盾的故事在松城派出所還有很多,他們用心服務(wù)群眾,積極統(tǒng)籌社區(qū)資源、按照就近調(diào)解、便民利民的服務(wù)要求,建立“警務(wù)助理調(diào)解室”,積極推進(jìn)社區(qū)自調(diào)、公安主調(diào)、社會(huì)聯(lián)調(diào)三位一體糾紛化解機(jī)制。公安主調(diào)防風(fēng)險(xiǎn)。松城所現(xiàn)有專職社區(qū)民警14名,每個(gè)社區(qū)警務(wù)室均成立由社區(qū)民警姓名命名的調(diào)解室,負(fù)責(zé)社區(qū)糾紛調(diào)解。社區(qū)民警們每天走街串巷,主動(dòng)上門送服務(wù)、主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題,就地化解問題,切實(shí)從源頭上做到有效把控。警務(wù)助理促和諧。松城所充分發(fā)揮社區(qū)調(diào)解“第一道防線”的作用,利用轄區(qū)12個(gè)社區(qū)內(nèi),近百號(hào)社區(qū)工作人員人熟地熟情況熟的優(yōu)勢(shì),組建了由社區(qū)警務(wù)助理組成的社區(qū)調(diào)解團(tuán)隊(duì),并將其引入到派出所日常調(diào)解機(jī)制中來。社區(qū)的大事小情、家長(zhǎng)里短,他們都掌握。有了“事”,他們就到場(chǎng),嘮家常、解心疑,將許多日常矛盾化為無形。這些警務(wù)助理既是基層“消防員”,又是派出所的“好幫手。2021年以來,由社區(qū)警務(wù)助理們助力化解矛盾糾紛87起。社會(huì)聯(lián)調(diào)保平安。松城派出所根據(jù)轄區(qū)特點(diǎn),組建了鄉(xiāng)賢、名人、律師、民警等組成的調(diào)解智囊團(tuán),積極預(yù)防和化解矛盾糾紛,全力打造和諧社區(qū)。特別是對(duì)疑難復(fù)雜案件,采取“民警+律師+鄉(xiāng)賢”模式,充分從法情理等進(jìn)行專業(yè)調(diào)解,有效降低了矛盾糾紛的升級(jí)。

服務(wù)宣傳不缺位  搭建警民“連心橋”

今年以來,松城所共為轄區(qū)孤寡老人、殘疾人等辦理身份證19張,戶籍業(yè)務(wù)41項(xiàng),通過微信預(yù)約等方式為群眾辦理各類戶籍業(yè)務(wù)156次,先后深入轄區(qū)中小學(xué)開展各類講座56場(chǎng),聯(lián)合社區(qū)、司法所等送法上門32次,收到群眾贈(zèng)送錦旗21面。

3月19日一早,市民鐘女士來到松城派出所戶籍窗口,送上一封感謝信和一份禮物,信里滿是她對(duì)松城派出所戶籍窗口和戶籍民警黃錦霞盡職盡責(zé)服務(wù)群眾、扎扎實(shí)實(shí)為群眾辦實(shí)事的由衷感謝。原來,3月初,鐘女士把自己在松城的商品房賣了,一家人要把戶口遷回原籍,但由于其女兒未使用出生醫(yī)學(xué)證明落戶導(dǎo)致出生日期不一致無法遷回原籍,給鐘女士一家的生活、工作造成了極大的不便,鐘女士為了此事還焦急生病多次住院。為了幫助鐘女士,黃錦霞第一時(shí)間向所領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)該情況,同時(shí)逐級(jí)咨詢上級(jí)相關(guān)部門,并多次主動(dòng)與其原戶籍地派出所溝通,幫其查找原始戶籍底冊(cè),制作調(diào)查筆錄,為其書寫申請(qǐng)報(bào)告,填寫相關(guān)表格。在政策允許的范圍內(nèi),松城派出所本著特事特辦的原則第一時(shí)間為鐘女士辦理相關(guān)業(yè)務(wù),鐘女士的困擾終于得到了圓滿解決。為了表達(dá)感激之情,鐘女士帶著這封歷時(shí)兩天書寫下的感謝信和一份禮物來到松城所。戶籍民警黃錦霞收下感謝信,婉拒了禮物。

像這樣真心為民服務(wù)的事情在松城派出所每天都上演著。堅(jiān)持民生警務(wù),做實(shí)便民服務(wù),從為人民群眾辦小事、解小憂抓起,搭建起了公安機(jī)關(guān)與人民群眾的“連心橋”。當(dāng)好百姓的“貼心人”。組織社區(qū)民警深入村居、企業(yè)、田間地頭當(dāng)中,走訪傾聽群眾意見訴求,了解疫情影響下的民生狀況,主動(dòng)排查風(fēng)險(xiǎn)隱患,幫助解決實(shí)際困難。當(dāng)好群眾的“勤務(wù)員”。借力“放管服”“一次辦好”改革,及時(shí)了解掌握群眾的辦事服務(wù)需求,通過社區(qū)干部、警務(wù)助理等工作觸角打通“最后一公里” ,讓服務(wù)多跑腿,群眾少跑路。 當(dāng)好普法的“宣傳員”。以社區(qū)警務(wù)室為主陣地,通過開展法制進(jìn)社區(qū)、法制講座、送法上門等活動(dòng),提高群眾知法、守法、用法的能力。

強(qiáng)化黨建鑄警魂  創(chuàng)建忠誠“橋頭堡”

松城派出所黨支部始終堅(jiān)守對(duì)黨忠誠的政治本色,積極開展多種形式的教育活動(dòng),全力打造“楓橋式公安派出所”示范創(chuàng)建工作的“橋頭堡”。

強(qiáng)化思想建設(shè)。堅(jiān)持把政治建警放在首位,在全縣范圍內(nèi)率先建設(shè)集黨建、警史、文化、榮譽(yù)于一體的黨建工作室,依托黨課教育、黨日活動(dòng)、每周二集中學(xué)習(xí)日、文件宣講等方式,培養(yǎng)全所民輔警的榮譽(yù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,形成濃厚的創(chuàng)建氛圍。

強(qiáng)化支部建設(shè)。根據(jù)支部的實(shí)際情況,組織支部民輔警黨員與群眾開展談心談話、坦誠交換意見,同時(shí),對(duì)全體民輔警進(jìn)行“一對(duì)一”教育培養(yǎng)。組織開展“忠誠為民黨旗紅” 、“親手交納黨費(fèi)”、“老黨員為新黨員佩戴黨徽”、“重溫入黨誓詞”等系列活動(dòng),教育引導(dǎo)民輔警傳承和弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)。

強(qiáng)化共駐共建。松城派出所黨支部與轄區(qū)社區(qū)(村居)黨支部簽訂“共駐共建”協(xié)議,以松城街道黨工委的名義下發(fā)任命書,派出所選派14名支部黨員任社區(qū)(村居)黨支部副書記。黨員民輔警每月深入社區(qū)(村居)工作不少于5日,特別是深入貧困戶家中,對(duì)貧困戶近期的生產(chǎn)生活、身體情況、扶貧政策享受、幫扶措施落實(shí)等情況進(jìn)行了解,幫助貧困戶梳理脫貧思路。

責(zé)任編輯:陳秋鳳





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