著力培養(yǎng)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部
辦好中國的事情,關(guān)鍵在黨,關(guān)鍵在人。我們黨正帶領(lǐng)人民進(jìn)行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè)、實(shí)現(xiàn)偉大夢想,形勢環(huán)境變化之快、改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)之重、矛盾風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)之多、治國理政考驗(yàn)之大前所未有。面對當(dāng)前復(fù)雜嚴(yán)峻的國際形勢和繁重艱巨的改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù),我們黨要帶領(lǐng)人民在新的歷史起點(diǎn)上全面深化改革開放,有效應(yīng)對外部環(huán)境深刻復(fù)雜變化和各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利,關(guān)鍵在于培養(yǎng)造就一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。
突出政治標(biāo)準(zhǔn),引導(dǎo)干部忠誠于黨、忠于人民、忠于馬克思主義
我們黨歷來堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),這是以黨的政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)干部工作的必然要求和具體體現(xiàn)。我們要把旗幟鮮明講政治的要求融入干部工作各個環(huán)節(jié)各個方面,使干部忠誠于黨、忠于人民、忠于馬克思主義,以干部隊(duì)伍在政治上的先進(jìn)性確保和引領(lǐng)我們黨在政治上的先進(jìn)性。
教育培養(yǎng)突出政治素質(zhì)。高素質(zhì)干部,第一位的是政治素質(zhì)要高。要把提高政治覺悟和政治能力貫穿干部教育培訓(xùn)全過程,把理論教育和黨性教育作為黨校(行政學(xué)院)、干部學(xué)院的主業(yè)主課,把學(xué)習(xí)黨的理論特別是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨章黨規(guī)、黨的革命歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)作為重點(diǎn),引導(dǎo)干部做政治上的明白人。把黨內(nèi)政治文化建設(shè)滲入黨組織的一切活動中、滲入干部的日常學(xué)習(xí)工作生活中,堅(jiān)持和完善重溫入黨誓詞等政治儀式,推動干部對黨忠誠老實(shí),與黨中央同心同德。加強(qiáng)政治訓(xùn)練、政治歷練,引導(dǎo)干部強(qiáng)化黨的意識、組織觀念和政治意識、政權(quán)意識,在貫徹執(zhí)行黨中央決策部署、應(yīng)對重大斗爭和突發(fā)事件、完成急難險(xiǎn)重任務(wù)中,把握正確政治方向,防范政治風(fēng)險(xiǎn),提升政治能力。
考核考察突出政治表現(xiàn)。“治本在得人,得人在審舉,審舉在核真。”要把政治素質(zhì)考察作為干部工作的重中之重,在考核考察的經(jīng)常化、制度化、全覆蓋上下功夫,全方位、多角度、近距離考察識別干部,經(jīng)常進(jìn)行政治體檢。用好大范圍深入談話、延伸考察、查看檔案等辦法,用好巡視巡察、審計(jì)、個人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告等成果。黨內(nèi)集中教育,黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí),民主生活會、組織生活會、主題黨日活動、談心談話,干部考察、年度考核,完成急難險(xiǎn)重任務(wù)、處理復(fù)雜問題、應(yīng)對重大考驗(yàn)等,都要看“四個意識”強(qiáng)弱、忠誠老實(shí)真假。要透過現(xiàn)象看本質(zhì),既聽其言,更觀其行,既察其表,更析其里,交換比較反復(fù),依事識人、以小見大,強(qiáng)化對政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律的深入考察,切實(shí)把兩面人辨別出來、擋在門外。
選拔任用嚴(yán)把政治關(guān)口。所謂“德才兼?zhèn)?、以德為?rdquo;,這個“德”第一位的是政治品德,最重要的是對黨忠誠。選人用人必須堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位??匆粋€干部政治素質(zhì)高不高,主要看是否忠誠于黨和人民,是否具有堅(jiān)定理想信念,是否樹牢“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,是否全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策,是否積極貫徹落實(shí)黨中央決策部署。
監(jiān)督管理注重政治要求。政治問題任何時候都是根本性的大問題,干部在政治上出問題,對黨的危害不亞于腐敗問題,有的甚至比腐敗問題更嚴(yán)重。要提高政治站位,把監(jiān)督挺在前面,旗幟鮮明突出對堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、貫徹黨的理論和路線方針政策、貫徹習(xí)近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署、貫徹黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則等情況的監(jiān)督檢查,確保黨中央令行禁止。堅(jiān)守政治巡視定位,拓寬選人用人檢查內(nèi)容,既看干部“干凈”情況,又看“忠誠”“擔(dān)當(dāng)”情況,對“七個有之”問題高度警覺,堅(jiān)決清除對黨不忠誠不老實(shí)、陽奉陰違的兩面人、兩面派。
正向激勵注重政治激勵。對干部最大的激勵是正確用人導(dǎo)向,用好一個人能激勵一大片。對那些愛黨、憂黨、興黨、護(hù)黨、以身許黨許國的干部,要及時大膽用起來,讓干部看到只要為黨分憂、為國盡責(zé)、為民干事,組織上是不會埋沒的,黨是不會忘記的。對那些在黨不言黨、在黨不為黨、不擔(dān)當(dāng)不作為的干部,要堅(jiān)決果斷調(diào)下去、調(diào)出去。要注重發(fā)揮榜樣的激勵作用,加大選樹表彰、關(guān)懷幫扶力度,體現(xiàn)厚愛溫度,讓干部對照找差距、努力有方向。
突出綜合施策,激勵干部新時代新?lián)?dāng)新作為
干部干部,“干”字當(dāng)頭。當(dāng)前,整治不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為、假作為等問題,更廣泛更有效地調(diào)動干部隊(duì)伍積極性,已經(jīng)成為一項(xiàng)日益重要而緊迫的任務(wù)擺在全黨面前。我們要辯證分析、多管齊下,激勵干部在新時代有新?lián)?dāng)新作為。
從政治忠誠上教育干部主動擔(dān)當(dāng)。對黨忠誠,不是抽象的而是具體的,必須體現(xiàn)到對黨的信仰的忠誠上,體現(xiàn)到對黨組織的忠誠上,體現(xiàn)到對黨的理論和路線方針政策的忠誠上,體現(xiàn)到真抓實(shí)干、擔(dān)當(dāng)作為上。要突出抓好習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)貫徹,組織好“不忘初心、牢記使命”主題教育,推動干部帶頭學(xué)出更加純粹的忠誠、學(xué)出更加堅(jiān)定的信仰、學(xué)出更加自覺的擔(dān)當(dāng),干在實(shí)處、走在前列。
選拔任用上引導(dǎo)干部爭相擔(dān)當(dāng)。用人導(dǎo)向最重要、最根本,也最管用。要在選人用人上充分體現(xiàn)講擔(dān)當(dāng)、重?fù)?dān)當(dāng)?shù)孽r明導(dǎo)向,把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作為識別干部、評判優(yōu)劣、獎懲升降的重要標(biāo)準(zhǔn),把干部干了什么事、干了多少事、干的事組織和群眾認(rèn)不認(rèn)可作為選拔干部的根本依據(jù),大力選拔任用敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績突出的干部,發(fā)揮“鯰魚效應(yīng)”,激活整個干部隊(duì)伍。
教育培訓(xùn)上促使干部善于擔(dān)當(dāng)。干部不僅要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨颍€得有成事的真本領(lǐng)。要堅(jiān)持集中教育與經(jīng)常性教育相結(jié)合,用馬克思主義理論特別是黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,使干部切實(shí)掌握看家本領(lǐng)。堅(jiān)持組織培訓(xùn)與個人自學(xué)相結(jié)合,堅(jiān)持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么,注重培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)精神,使干部成為行家里手、內(nèi)行領(lǐng)導(dǎo)。加快干部知識更新、能力培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉,使干部經(jīng)風(fēng)雨、見世面、長才干、壯筋骨,提高適應(yīng)新時代、實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)、落實(shí)新部署的能力。
管理方式上推動干部敢于擔(dān)當(dāng)。運(yùn)用科學(xué)理念、科學(xué)思維、科學(xué)辦法進(jìn)行管理,切實(shí)管到位、管到點(diǎn)子上,保護(hù)和調(diào)動干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。堅(jiān)決反對和糾正形式主義、官僚主義,著力解決“文山會海”有所反彈、“痕跡管理”泛化和檢查督查考核頻率過高、多頭重復(fù)等問題,切實(shí)為基層減負(fù),為干部減壓、松綁,把干部從一些無謂的事務(wù)中解脫出來。加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)范,控制各級開展監(jiān)督檢查、索要材料報(bào)表的總量和頻次,讓基層把更多時間用在抓落實(shí)上來。
工作氛圍上激勵干部樂于擔(dān)當(dāng)。認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平總書記“三個區(qū)分開來”的要求,旗幟鮮明支持和保護(hù)那些作風(fēng)正派又敢作敢為、銳意進(jìn)取的干部,讓真正干事的干部放下包袱、輕裝上陣,形成干部一心一意想工作、組織一心一意想干部的良性循環(huán)。堅(jiān)決破除“洗碗效應(yīng)”,做到真干假干不一樣、干多干少不一樣、干好干壞不一樣,讓吃苦的吃香、讓有為者有位。真情關(guān)愛干部,幫助解決困難,關(guān)注身心健康,解除后顧之憂,讓廣大干部安心、安身、安業(yè)。
新時代堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會主義是一場偉大社會革命,要求我們必須時刻進(jìn)行具有許多新的歷史特點(diǎn)的偉大斗爭。要特別注重培養(yǎng)斗爭精神、增強(qiáng)斗爭本領(lǐng),把斗爭精神、斗爭本領(lǐng)作為教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容、考核考察的重要方面、選拔任用的重要依據(jù)、管理監(jiān)督的重要約束,有組織、有計(jì)劃地把干部放到重大斗爭一線去真槍真刀磨礪,使干部既敢于斗爭,又善于斗爭,保持共產(chǎn)黨人的風(fēng)骨、氣節(jié)、操守、膽魄。
突出為政底線,推動干部清正廉潔、清白做人、清心干事
忠誠干凈擔(dān)當(dāng)是一個整體要求,忠字當(dāng)頭,擔(dān)字為要,凈字托底,也就是要求干部想干事、敢干事、會干事、干成事、不出事。黨要贏得民心,干部要有威信,必須廉潔。我們要深化標(biāo)本兼治,夯實(shí)治本基礎(chǔ),一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐,鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利。
強(qiáng)化不敢腐的震懾。發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,一個節(jié)點(diǎn)一個節(jié)點(diǎn)堅(jiān)守,鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果。堅(jiān)持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍,堅(jiān)持重遏制、強(qiáng)高壓、長震懾,堅(jiān)持受賄行賄一起查,堅(jiān)持靶向治療、精確懲治,堅(jiān)決減存量、重點(diǎn)遏增量,不斷釋放全面從嚴(yán)強(qiáng)烈信號。向群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題亮劍,開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理,把懲治基層腐敗同掃黑除惡結(jié)合起來,堅(jiān)決查處涉黑“保護(hù)傘”,把全面從嚴(yán)治黨覆蓋到“最后一公里”。深化政治巡視,建立巡視巡察上下聯(lián)動的監(jiān)督網(wǎng),加強(qiáng)反腐敗國際合作。
扎牢不能腐的籠子。建立管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的從嚴(yán)管理體系,深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,著力在日常監(jiān)督、長期監(jiān)督上探索創(chuàng)新、實(shí)現(xiàn)突破,管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事、管在關(guān)鍵時,最大限度防止干部出問題。構(gòu)建黨統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、全面覆蓋、權(quán)威高效的監(jiān)督體系,強(qiáng)化自上而下的組織監(jiān)督,改進(jìn)自下而上的民主監(jiān)督,發(fā)揮同級相互監(jiān)督作用,形成以黨內(nèi)監(jiān)督為主、其他監(jiān)督相貫通的監(jiān)察合力。通過改革和制度創(chuàng)新切斷利益輸送鏈條,推進(jìn)公權(quán)力運(yùn)行法治化,消除權(quán)力監(jiān)督的真空地帶,壓縮權(quán)力行使的任性空間,建立完善的監(jiān)督管理機(jī)制、有效的權(quán)力制約機(jī)制、嚴(yán)肅的責(zé)任追究機(jī)制,健全及時發(fā)現(xiàn)問題的防范機(jī)制、精準(zhǔn)糾正偏差的矯正機(jī)制,更多地靠制度管權(quán)、管事、管人。
增強(qiáng)不想腐的自覺。把理想信念教育作為思想建設(shè)的戰(zhàn)略任務(wù),弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,引導(dǎo)干部不斷補(bǔ)鈣壯骨,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,筑牢思想防線。大力弘揚(yáng)共產(chǎn)黨人價值觀,教育引導(dǎo)干部修身立德、提高覺悟,懷德自重、清廉自守,嚴(yán)格家教家風(fēng),永葆共產(chǎn)黨人政治本色。全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài),牢固樹立正確用人導(dǎo)向,營造風(fēng)清氣正的從政環(huán)境和社會氛圍,移風(fēng)易俗、成風(fēng)化俗。加強(qiáng)經(jīng)常性紀(jì)律教育,充分發(fā)揮先進(jìn)典型引領(lǐng)示范和反面典型警示教育作用,使鐵的紀(jì)律轉(zhuǎn)化為干部的日常習(xí)慣和自覺遵循。
責(zé)任編輯:陳美琪