中國特色社會主義進入新時代，黨的建設(shè)要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面提升新經(jīng)濟組織和新社會組織黨建工作科學(xué)化水平，構(gòu)建工作新格局，尤為重要、尤為迫切。

進一步擴大“兩新”組織黨組織覆蓋。擴大黨在“兩新”組織的組織覆蓋和工作覆蓋是一項基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作，要作為“兩新”組織黨建工作“重頭戲”唱好。按照行業(yè)相近、地域相臨、產(chǎn)業(yè)相關(guān)的組建原則，創(chuàng)新采取“園區(qū)、屬地、企業(yè)+相關(guān)職能部門”的模式聯(lián)合建立黨組織，同時，可采用多部門聯(lián)動方式，動態(tài)掌握全域“兩新”組織和黨組織建設(shè)情況，對未覆蓋的，堅持“一企(社)一策”、包點聯(lián)系、上門孵化，精準消除“空白點”，使黨的執(zhí)政基礎(chǔ)更加牢固。

進一步加強黨組織書記隊伍建設(shè)和黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)。“兩新”組織黨支部書記非常關(guān)鍵，堅持把政治強、能力強、作風好的黨員選拔到黨組織書記崗位上來，確保積極發(fā)揮黨組織帶頭人作用。同時，按照“把黨員培育成業(yè)務(wù)骨干，把業(yè)務(wù)骨干發(fā)展成黨員”的工作思路，引導(dǎo)基層黨組織從思想政治、能力素質(zhì)、道德品行、現(xiàn)實表現(xiàn)等方面對發(fā)展對象進行深入考察，嚴把黨員發(fā)展入口。不斷拓寬選人用人渠道，通過從負責人或管理層選拔、從退休或不擔任現(xiàn)職的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部中選派、面向社會公開選聘等方式，選優(yōu)配強黨組織書記，加快建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量充足的黨務(wù)工作者隊伍。

進一步提升基層黨組織服務(wù)能力。注重把基層黨組織活動與“兩新”組織經(jīng)營管理緊密結(jié)合，將黨建工作有效融入企業(yè)生產(chǎn)管理等各個環(huán)節(jié);注重黨組織的文化性，通過貫徹落實黨的路線方針政策，幫助企業(yè)建設(shè)先進企業(yè)文化;注重黨組織的服務(wù)性，定期開展結(jié)對幫扶，體現(xiàn)“兩新”組織社會擔當。不斷創(chuàng)新和搭建基層黨組織和黨員發(fā)揮作用的有效載體，積極開展主題活動和社會服務(wù)，增強黨組織、黨員工作和活動的有效性，逐步構(gòu)建條塊結(jié)合、資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建的充滿生機活力的黨建新格局。

進一步增強黨員教育針對性和有效性。重視黨員素質(zhì)能力教育培訓(xùn)，在“兩新”組織中開設(shè)黨校課堂、專家課堂、“兩新”黨建宣講團課堂等活動，著力提高黨員干部政治理論素養(yǎng);采用創(chuàng)新專題課堂、實踐課堂、流動輔導(dǎo)、對口聯(lián)系等多種形式，全面提升黨員干部工作能力;建立“兩新”黨組織聯(lián)系點制度，下派專(兼)職黨建工作指導(dǎo)員，深入駐點，發(fā)揮宣傳、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)作用。

進一步健全黨員教育制度、加大培養(yǎng)力度、拓寬培養(yǎng)渠道，在教育的內(nèi)容上貼緊實際、務(wù)求實效，在教育方法上突出主題、創(chuàng)新形式，切實增強黨員教育的針對性和有效性。

(作者系中央黨校中青一班學(xué)員，鄭州航空港實驗區(qū)黨工委書記、管委會主任)