1月27日，大年初六，走進青拓集團廠區(qū)，各項目建設正酣，工人在各生產線上忙碌著。據了解，為落實春節(jié)期間不停工，青拓集團各生產線實行24小時作業(yè)，項目建設者就地過年，保障項目施工建設，全力爭創(chuàng)新年“開門紅”。

為確保開春“開門紅”，福安市發(fā)改局、福安市工信局先后出臺《關于做好2023年一季度經濟工作的若干措施》《關于促進2023年第一季度工業(yè)生產穩(wěn)定運行有關措施》，打出獎補服務政策組合拳，確保項目不停工，重點企業(yè)不停產，為一季度經濟發(fā)展穩(wěn)中有進打下堅實基礎。

“我們的政策共有十大點34條，涵蓋了一二三產業(yè)，穩(wěn)投資促消費，既與省市政策疊加，也根據實際量身定做，為一季度經濟‘開門紅’保駕護航。”福安市發(fā)改局局長鄭龍康介紹。

企業(yè)不停產，穩(wěn)工穩(wěn)崗是關鍵。福安市采取措施獎勵穩(wěn)定職工隊伍的規(guī)上工業(yè)企業(yè)，2023年春節(jié)當月保持連續(xù)生產的(2023年1月份用電量不低于2022年12月的70%，含70%)，給予企業(yè)一次性穩(wěn)就業(yè)獎補，具體按企業(yè)2023年1月參加失業(yè)保險職工人數每人500元的標準進行獎補，單家企業(yè)最高不超過50萬元。鼓勵企業(yè)通過“以老帶新”“以工引工”方式招工，對企業(yè)在職老員工為企業(yè)從寧德轄區(qū)以外引進新員工，實現首次來寧就業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)3個月以上的，按每人500元的標準給予老員工一次性用工服務獎補。

“這種‘以老帶新’‘以工引工’方式培養(yǎng)的員工更穩(wěn)定、離職率低，不僅幫助企業(yè)解決用工難等問題，也降低了企業(yè)招聘成本?！备０矈W展實業(yè)有限公司總經理助理劉云興表示。

舉措不停步，項目建設跑出加速度。走進福安青拓1780mm熱連軋及配套擴建項目施工現場，一派熱火朝天?！盀榇_保項目不停工，我們開展了春節(jié)慰問、調研等，協調幫助解決春節(jié)期間用工、工人福利、物料運輸等問題，力爭一季度完成煤制氣中心項目?！备０彩泄ば啪志珠L陳惠明說。

據了解，春節(jié)期間，福安青拓鎳業(yè)超低排放改造項目(二期工程) 、福安青拓高性能不銹鋼新材料及配套項目(一期) 、福安宏旺年增130萬噸不銹鋼冷軋擴建項目、福州港白馬港區(qū)坪崗作業(yè)區(qū)4#、5#泊位工程和福安嘉元年產1.5萬噸高性能銅箔項目等項目穩(wěn)步推進，吹響了新年“開門紅”的沖鋒號。

來源：閩東日報記者 張文奎 通訊員 陳雅芳  

編輯：陳娥

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