福建日報(bào) | 福安:培育“領(lǐng)頭人”帶著鄉(xiāng)親干
春回大地農(nóng)事忙。眼下,正是福安市甘棠鎮(zhèn)茶苗出圃季,茶苗基地內(nèi),茶農(nóng)們嫻熟地起苗、打包;鄉(xiāng)土人才湯錦堂忙著對接客戶,裝車、出貨?!敖衲瓴杳缡袌龊?,大家干勁很足?!睖\堂說。
福安市持續(xù)探索鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)和管理模式,通過一線摸索,從鄉(xiāng)鎮(zhèn)中選拔一批種植大戶、種養(yǎng)能手,納入“2+N”特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才庫,并整合各類資源,為鄉(xiāng)土人才定制培訓(xùn)菜單、提供創(chuàng)業(yè)資金扶持,組建起一支“做給農(nóng)民看,帶著農(nóng)民干”的鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍,培育特色農(nóng)業(yè)“領(lǐng)頭人”,打造鄉(xiāng)村振興“新引擎”。
農(nóng)戶:跟著他們干,放心
正月初七起,湯錦堂就忙著為客戶運(yùn)輸茶苗?!艾F(xiàn)在平均每天往外運(yùn)一車茶苗,這些訂單年前就談好了,銷售額累計(jì)超過200萬元?!睖\堂說。
甘棠鎮(zhèn)是全國民間最大的茶苗無性系繁殖基地,年出圃茶苗8億多株,占全國市場份額超四成。但標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)?;N植尚未普及,茶苗電商銷售市場也未完全打開。
剛過而立之年的湯錦堂,是湄洋村家喻戶曉的茶苗種植能手和銷售人才。2015年,湯錦堂返鄉(xiāng)創(chuàng)辦福安市勇泉種植專業(yè)合作社。這幾年,他通過培育良種茶苗、開拓線上銷路,為當(dāng)?shù)胤N植戶提供茶苗培育、管理、銷售一條龍服務(wù),帶動(dòng)臨近村130多位茶苗種植戶年均增收2萬多元。
種植戶潘長庚是一位受益者。每年茶苗選種時(shí),培育哪些品種都是他最頭疼的問題?!拔覀儧]有做市場調(diào)查,往往是其他村民種什么就跟著種什么,感覺這樣風(fēng)險(xiǎn)小。新品種雖好,但管護(hù)、施肥方法不一樣,遇到問題不知道找誰解決?!迸碎L庚道出了大部分茶苗種植戶的擔(dān)憂。后來,他加入福安市勇泉種植專業(yè)合作社,顧慮打消了。“他們有種植技術(shù)、銷售渠道,跟著他們種,放心?!蹦壳?,他將自己的5畝茶苗圃流轉(zhuǎn)到合作社,又受雇扦插、起苗,除了分紅,一年還能多賺6萬多元。
記者在湯錦堂的茶苗種植基地看到,一塊區(qū)域被單獨(dú)劃分出來培育新品種?!斑@是福建農(nóng)林大學(xué)、中茶所在我們這里試種的新品種,試種成功后,就可以大面積推廣?!睖\堂說,合作社與福建農(nóng)林大學(xué)等高校建立合作,為茶苗種植提供智力支持。此外,在維持線下銷售渠道的同時(shí),合作社積極拓展抖音等線上銷售平臺(tái),目前年出圃茶苗5300多萬株,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷西藏、貴州、四川等地。
從自己干到帶著一群人一起干,鄉(xiāng)土人才帶富能力日益凸顯?!班l(xiāng)土人才成長于經(jīng)營一線,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)接地氣、易推廣,帶動(dòng)能力強(qiáng)?!备0彩形M織部人才辦主任廖長說。
去年,福安市設(shè)立“2+N”特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才庫,按照不同農(nóng)業(yè)領(lǐng)域、不同專業(yè)特長,將鄉(xiāng)土人才分為茶產(chǎn)業(yè)、葡萄產(chǎn)業(yè)、水產(chǎn)品養(yǎng)殖等9大類29個(gè)細(xì)項(xiàng),由主管部門對相應(yīng)領(lǐng)域鄉(xiāng)土人才進(jìn)行入庫資質(zhì)審核,細(xì)化梳理鄉(xiāng)土人才信息。
鄉(xiāng)土人才:精準(zhǔn)性服務(wù),安心
鄉(xiāng)土人才大多自發(fā)成長、缺乏系統(tǒng)性培養(yǎng),存在技能提升空間不足、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向不明確等問題。如何發(fā)揮“2+N”特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才庫作用,更好統(tǒng)籌資源、服務(wù)鄉(xiāng)土人才?
福安市建立“一對一”幫扶模式,組織專家、科技特派員到田間地頭開展技能培訓(xùn);對鄉(xiāng)土人才在創(chuàng)業(yè)貸款、土地流轉(zhuǎn)、農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼等方面予以資金扶持。
雨水時(shí)節(jié),由福安市委組織部聯(lián)合茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心、人社局舉辦的“人才講壇進(jìn)一線”活動(dòng)在甘棠鎮(zhèn)觀里村舉行。如何提高茶苗遠(yuǎn)距離運(yùn)輸成活率、如何搭建茶苗線上線下銷售網(wǎng)、茶苗在極端天氣下如何做好防護(hù)措施……鄉(xiāng)土人才將茶苗種植過程中遇到的難題一一道出,與會(huì)專家把脈出方,并到茶苗圃實(shí)地指導(dǎo)。
甘棠鎮(zhèn)茶苗種植主要以傳統(tǒng)的大田繁育模式為主,隨著時(shí)間推移,土壤肥力逐年下降?!叭ツ?,在‘人才講壇進(jìn)一線’活動(dòng)上,我提出茶苗圃土壤肥力下降的問題,很快茶產(chǎn)業(yè)中心就安排專家對我家的茶苗圃進(jìn)行土壤肥力測試,建議建立‘旱水輪作’‘茶草輪作’等輪作休耕制度,精準(zhǔn)性服務(wù)讓我們種植茶苗更安心?!弊鳛槭芤嬲咧?,鄉(xiāng)土人才溫壽生對這樣的一對一指導(dǎo)連連稱贊,今年,他打算按照專家的建議,通過對春季出茶苗的田塊進(jìn)行“旱水輪作”、種植優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)晚稻新品種等方式,保持土壤肥力。
“為確保專家的建議能落到實(shí)處,我們今年先在部分種植戶茶苗圃試驗(yàn)輪作休耕制度,并在關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)上邀請專家指導(dǎo)加強(qiáng)病蟲防治、配方施肥,確保旱作、水作豐收?!备=ǔ跣霓r(nóng)業(yè)科技有限公司總經(jīng)理高成進(jìn)說。
“以茶苗產(chǎn)業(yè)為例,一些基地缺少電商銷售人才,‘2+N’特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才庫有收錄此類鄉(xiāng)土人才,我們就可以在兩者之間‘搭建橋梁’,通過在企業(yè)設(shè)立鄉(xiāng)土人才聯(lián)絡(luò)點(diǎn),實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)同頻共振?!备0彩形M織部副部長孫炳斌表示,福安將進(jìn)一步完善政策激勵(lì)保障機(jī)制,定期開展“種植大戶”“養(yǎng)殖大戶”等評(píng)選活動(dòng),讓鄉(xiāng)土人才在鄉(xiāng)村振興中作出更大貢獻(xiàn)。
來源:福建日報(bào)
編輯:陳娥
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